セミナー概要

「後継者がいないから、もう会社を畳むしかない」と諦めていませんか？長年、情熱を注ぎ育ててきた会社を、ご自身の代で終わらせてしまうことに、深い喪失感を抱えている経営者様もいらっしゃるかもしれません。M&Aも検討したけれど、会社文化や従業員の雇用を守れないのではないか、と不安を感じている方もいらっしゃるでしょう。

M&Aは、必ずしも、会社にとって最良の選択とは限りません。M&A後に、会社の理念や文化が消えてしまうことを心配されるのも当然です。

そこで、「諦める」という選択肢の前に、新しい「カタチ」の従業員承継をご提案します。従業員承継は、M&Aとは異なるアプローチで、会社の未来を切り開く道です。この方法なら、従業員の雇用を守りながら、会社の企業文化や理念を次世代へと繋いでいくことができます。

M&Aとの徹底比較を通じて、従業員承継のメリット・デメリット、具体的な進め方を詳しく解説します。